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    GEHALT – Ausbildungsvergütung in Thüringen

    Die Ausbildung ist die richtige Entscheidung, denn Ihr Kind erhält vom ersten Tag an eine Ausbildungsvergütung. Mit dieser finanziellen Unabhängigkeit hat Ihr Kind eine gute Basis, um erfolgreich ins Erwachsenenleben zu starten. Sie führt zu mehr Selbstbewusstsein und einem größeren Selbstwertgefühl. Ihr Kind kann sich so schnell und gut eigene Wünsche erfüllen – ohne Ihnen unnötig auf der Tasche zu liegen oder schlecht bezahlte Nebenjobs annehmen zu müssen.

    Ausbildungsvergütungen müssen angemessen sein

    Das Berufsbildungsgesetz verlangt, dass Auszubildende eine angemessene Vergütung gezahlt bekommen. Diese soll zugleich eine finanzielle Unterstützung und Mindestentlohnung für die Leistung Ihres Kindes sein. Die Höhe der Vergütung muss laut Regelung mit fortschreitender Berufsausbildung ansteigen – und das mindestens jährlich.

    Duale Ausbildung vs. Studium

    Viele wissen nicht, dass eine berufliche Ausbildung lukrativer sein kann als ein jahrelanges Studium: Einerseits sind zwar die Einstiegsgehälter von Akademikern durchschnittlich höher als nach einer beruflichen Ausbildung. Andererseits werden Azubis von Beginn an vergütet. Zudem erfolgt der Einstieg mit der mittleren Reife um zwei bis drei Jahre früher – und die Ausbildungsdauer ist geringer als bei einem Studium.

    So verdienen Azubis meist bereits mit 16 Jahren Geld, während Akademiker frühestens Mitte 20 ihren ersten Gehaltsscheck erhalten. Deren Einstiegsgehälter sind dann jedoch nicht so viel höher, dass sich das Defizit schnell ausgleicht. Durch die Rückzahlungen von BAföG- und Studienkredit-Zahlungen wird dieser Effekt noch gebremst. Hinzu kommt, dass nicht akademische Fachkräfte durch gezielte Weiterbildungen schnell in der Gehaltstabelle aufsteigen können und so manche Akademiker-Berufe in Sachen Verdienst sogar „überholen“.

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    Gehalt ist wichtig, aber nicht alles

    Die Hauptsache ist, dass Ihr Kind mit seiner Berufswahl zufrieden ist. Vor allem die Rahmenbedingungen müssen passen – vom Interesse am Beruf über das Arbeitsklima im Unternehmen bis zum Wohn- und Lebensumfeld. Glück lässt sich nicht in Euro messen.

    Freude an der Ausbildung

    Eine solide Ausbildung bedeutet für Ihr Kind oft, dass es über sich hinauswachsen muss. Wenn nicht alles auf Anhieb klappt, braucht es eine Motivation, um am Ball zu bleiben. Ideal dafür sind ein tiefergehendes Interesse und wahre Freude am Ausbildungsberuf.

    Zusatzleistungen – Plus aufs Gehalt

    Viele Unternehmen in Thüringen machen ihre Ausbildungsvergütung durch sogenannte Zusatzleistungen attraktiver. Diese reichen von Weihnachts- und Urlaubsgeld über vermögenswirksame Leistungen bis hin zu Zuschüssen für Fahrtkosten und Verköstigung.

    Soziale Anerkennung

    In der Ausbildung verbringt Ihr Kind rund ein Drittel seiner Zeit mit Kollegen, Ausbildern und anderen Azubis. Ein freundliches, aufgeschlossenes Betriebsklima mit Fairness, Hilfsbereitschaft und Freundlichkeit ist für gute Lernerfolge unerlässlich. Und auch ein Lob oder Dank an der richtigen Stelle steigern die Motivation ungemein.

    Mehr Gehalt, aber weniger in der Tasche

    Ob Miete, Lebensmittel oder Eintrittsgelder – in Thüringen lebt es sich sehr viel günstiger als in den großen Ballungszentren. Junge Menschen aus Thüringen, die anderorts ihre Ausbildung machen, verdienen zwar oft mehr als in der Heimat, aber die Lebenserhaltungskosten fressen diesen Mehrverdienst meist vollständig auf. Rechnet man noch die nicht unerheblichen Ausgaben fürs Pendeln zwischen Ausbildungs- und Heimatort ein, sind Ausbildungsberufe in Thüringen meist die „günstigere“ Alternative. 


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    rund um Ausbildungen und Berufe

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    Sie wünschen sich eine sichere Zukunft für Ihr Kind und möchten, dass es in seinem späteren Beruf auch in 20 Jahren noch gute Chancen auf dem...

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    Girls und Boys Day am 28.03.

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    Wieso sollte ein Mädchen nicht Mechatronikerin und ein Junge kein Maskenbildner werden? Typische Geschlechterrollen werden immer mehr aufgelöst, nur...

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    Veranstaltungen

    zur Ausbildung in Thüringen

    65 Unternehmen und Institutionen aus der Wirtschaftsregion „Erfurter Kreuz“ und dem Ilm-Kreis präsentieren sich und bieten dabei zahlreiche berufliche Perspektiven.

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    Die Messe FAMOS Sonneberg ist eine Fachkräfte- und Ausbildungsmesse für Oberfranken und Südthüringen. Mehr als 60 namhafte Unternehmen aus der Region präsentieren sich auf der FAMOS Messe Sonneberg den interessierten Besuchern, darunter vor allem auch Schülerinnen und Schüler, als attraktive Arbeitgeber und werben um neue Fach- und künftige Nachwuchskräfte. Eine Kinderbetreuung, Wohnraumberatung und ein Dolmetscherservice ermöglichen den Besuchern der FAMOS Jobmesse Sonneberg, sich ausgiebig rund um die Aufnahme eines Arbeits- oder Ausbildungsplatzes zu informieren.

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    Die Berufsinformationsmesse – Chancen für Macher!

    Kommen Sie vorbei zu Südthüringens größter Ausbildungsmesse.

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